Nuestras Voces

De la payola a la vergüenza indeleble
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Leyendo las noticias tragicómicas de la política, llega a la mente Don Miguel de Cervantes Saavedra, autor de El Quijote de la Mancha, quien entendió hace más de cuatro siglos algo que todavía no logran comprender muchos aspirantes a puestos de elecc...
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Conectados, pero excluidos: el espejismo digital colombiano
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Colombia se volvió experta en celebrar cifras de cobertura mientras pierde la batalla que de verdad importa. La Encuesta de Calidad de Vida 2025 del Dane confirmó que 73,9% de los hogares ya tiene acceso a internet y el Gobierno lo presenta, con razó...
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Innovación social sin héroes
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Lo que aprendí moderando una conversación sobre futuros participativos en América Latina En América Latina hemos aprendido a hablar de innovación social casi siempre desde el lenguaje del impacto, los indicadores o las metodologías. Pero pocas veces ...
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Un liderazgo que escucha: una ventaja competitiva
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Muchas organizaciones creen tener problemas de ejecución, cuando en el fondo enfrentan problemas de comprensión. Durante años se promovió una idea de liderazgo asociada a la respuesta inmediata, la certeza permanente y la instrucción vertical. Hoy, e...
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Objetivos de Desarrollo Sostenible y
Business for Peace

ODS 16Para cumplir con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible y sus 169 metas es fundamental la contribución de todos los sectores de la sociedad. A diferencia de su rol en la consecución de los Objetivos de Desarrollo del Milenio, las empresas deben participar activamente en la construcción de la Agenda 2030. Esto pueden hacerlo mediante la priorización de los ODS relacionados con su core de negocio, implementando sistemas de gestión que incluyan dicha priorización, comunicando los avances frente a la nueva agenda de desarrollo, evaluando los programas existentes, entre otros.

De manera análoga, el sector privado está llamado a tener un papel activo para aportar al cumplimiento del ODS 16: Paz, Justicia e Instituciones Sólidas. Por el momento histórico en el cual se encuentra Colombia, este ODS ha tomado una importancia particular. Las empresas tienen la oportunidad de apoyar la reconstrucción social y económica de los territorios. Esto creará entornos favorables que facilitarán el avance en áreas como educación, salud, reducción de las desigualdades y equidad. Asimismo, cuando las organizaciones trabajan en otros objetivos de la Agenda 2030 también están ayudando a construir un país en paz, pues el desarrollo sostenible genera y a su vez es generado por entornos pacíficos.

Con el apoyo de

  • Aguas de Cartagena
  • ALURA
  • Andesco
  • Andina de Seguridad del Valle LTDA
  • ARIS Mining
  • Audifarma
  • Avianca
  • Banco Agrario de Colombia
  • BBVA
  • Banco de Occidente
  • Caja de Compensacion Compensar
  • Caja de Compensación Familiar Comfenalco Antioquia
  • Cámara de Comercio de Bogotá
  • Canacol Energy
  • Carvajal
  • Casa Cientifica
  • CENCOSUD
  • Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario
  • COLOMBINA
  • Comfandi
  • Comfanorte
  • Comfenalco Vallle de la Gente
  • COMPAS
  • Coomeva
  • Corficolombiana
  • Corona
  • DRUMMOND
  • EBSA
  • Ecopetrol
  • EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE BOGOTA-ESP
  • Empresa de Energia de Bogota
  • Energia de Pereira
  • EPM
  • ESSA
  • ETB
  • Finagro
  • Fundación Bolivar Davivienda
  • Fundación Grupo Social
  • Fundación Santa Fe de Bogotá
  • Gases de Occidente S.A. E.S.P.
  • GENSA
  • Grupo Aval Acciones y valores S.A
  • Grupo Colpatria
  • Grupo Gelsa
  • Grupo Nutresa
  • Grupo Sura
  • INTERASEO
  • ISA
  • ISA INTERCOLOMBIA
  • Itau
  • Keralty
  • KPMG
  • Parex Resources
  • Pavco
  • Pavimentos Colombia
  • Politecnico Gran Colombiano
  • Positiva
  • Postobon
  • Promigas
  • SERACIS
  • SERVICIOS AMBIENTALES Y GEOGRÁFICOS
  • Servientrega
  • SUCROAL
  • Summum
  • Sunshine
  • Telefonica
  • Terpel
  • UDCA
  • Universidad de Cundinamarca
  • Universidad Manuela Beltrán
  • Universidad Simon Bolivar
  • Universidad Tecnolgica de Pereira
  • URosario Radio
  • Vanti
  • Zona Franca de Bogotá