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Colombia depende ampliamente del agua para generar su electricidad y las altas temperaturas ya están llevando la demanda de energía a niveles elevados. Hay problemas que nos sorprenden y otros que nos avisan. El terremoto del 10 de agosto nos recordó...
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No todo lo eficiente es justo
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La puerta que la ciencia no puede cerrar
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Es claro que todo es susceptible de ser medido, calculado, explicado, comparado y convertido en una estadística, pues no hay respuesta o solución creíble si no se puede medir. Existen algoritmos que anticipan comportamientos, inteligencia artificial,...
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La Paradoja de los Beneficios Corporativos: Sostenibilidad humana desconectada de la estrategia
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En la sostenibilidad corporativa y los criterios ESG (Environmental, Social, and Governance en sus siglas en inglés), la dimensión Social suele evaluarse hacia afuera. Sin embargo, la verdadera sostenibilidad social empieza en casa: en la capacidad d...
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Objetivos de Desarrollo Sostenible y
Business for Peace

ODS 16Para cumplir con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible y sus 169 metas es fundamental la contribución de todos los sectores de la sociedad. A diferencia de su rol en la consecución de los Objetivos de Desarrollo del Milenio, las empresas deben participar activamente en la construcción de la Agenda 2030. Esto pueden hacerlo mediante la priorización de los ODS relacionados con su core de negocio, implementando sistemas de gestión que incluyan dicha priorización, comunicando los avances frente a la nueva agenda de desarrollo, evaluando los programas existentes, entre otros.

De manera análoga, el sector privado está llamado a tener un papel activo para aportar al cumplimiento del ODS 16: Paz, Justicia e Instituciones Sólidas. Por el momento histórico en el cual se encuentra Colombia, este ODS ha tomado una importancia particular. Las empresas tienen la oportunidad de apoyar la reconstrucción social y económica de los territorios. Esto creará entornos favorables que facilitarán el avance en áreas como educación, salud, reducción de las desigualdades y equidad. Asimismo, cuando las organizaciones trabajan en otros objetivos de la Agenda 2030 también están ayudando a construir un país en paz, pues el desarrollo sostenible genera y a su vez es generado por entornos pacíficos.

Con el apoyo de

  • Aguas de Cartagena
  • ALURA
  • Andesco
  • Andina de Seguridad del Valle LTDA
  • ARIS Mining
  • Audifarma
  • Avianca
  • Banco Agrario de Colombia
  • BBVA
  • Banco de Occidente
  • Caja de Compensacion Compensar
  • Caja de Compensación Familiar Comfenalco Antioquia
  • Cámara de Comercio de Bogotá
  • Canacol Energy
  • Carvajal
  • Casa Cientifica
  • CENCOSUD
  • Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario
  • COLOMBINA
  • Comfandi
  • Comfanorte
  • Comfenalco Vallle de la Gente
  • COMPAS
  • Coomeva
  • Corficolombiana
  • Corona
  • DRUMMOND
  • EBSA
  • Ecopetrol
  • EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO DE BOGOTA-ESP
  • Empresa de Energia de Bogota
  • Energia de Pereira
  • EPM
  • ESSA
  • ETB
  • Finagro
  • Fundación Bolivar Davivienda
  • Fundación Grupo Social
  • Fundación Santa Fe de Bogotá
  • Gases de Occidente S.A. E.S.P.
  • GENSA
  • Grupo Aval Acciones y valores S.A
  • Grupo Colpatria
  • Grupo Gelsa
  • Grupo Nutresa
  • Grupo Sura
  • INTERASEO
  • ISA
  • ISA INTERCOLOMBIA
  • Itau
  • Keralty
  • KPMG
  • Parex Resources
  • Pavco
  • Pavimentos Colombia
  • Politecnico Gran Colombiano
  • Positiva
  • Postobon
  • Promigas
  • PROTECCION
  • SERACIS
  • SERVICIOS AMBIENTALES Y GEOGRÁFICOS
  • Servientrega
  • SUCROAL
  • Summum
  • Sunshine
  • Telefonica
  • Terpel
  • UDCA
  • Universidad de Cundinamarca
  • Universidad Manuela Beltrán
  • Universidad Simon Bolivar
  • Universidad Tecnolgica de Pereira
  • URosario Radio
  • Vanti
  • Zona Franca de Bogotá